• 「構想さいたま」未来のさいたまを構想し創造する!

「客観的で正確な現状認識に
 基づくものであれば、
 問題は少ないが、
 逆に主観的で不正確な認識に
 基づく場合には、
 政策(法令)の内容が怪しくなる」

労働市場制度に関するシンポジウムにおける、
ある学者の意見である。

現在の日本の労働関係法令が、
あまりに感情的で、
狭い価値観に基づき、
時代の変化を汲み取らずに
設計され制定されている、
ということである。

政策(法令)は「成果」を挙げて
はじめて意味を持つもの。
作ることに目的があるわけではない。

ところが労働法に限らず、
政策や法令を制定する際、
こうした作ることに目的があると
見受けられる事例は枚挙に暇がない。

今こそ、「着眼大局 着手小局」
という言葉の意味を、
かみ締めるときだろう。

日本にも腰を落ち着けた議論の場が必要だ。
浮き足立っているように思えてならない。

国会がそのような機能を
果たしえていないことが、
日本の最大の課題なのではないか。

       ★

4月1日(火)

●自宅にて原稿・事務
●議会にて原稿・事務
●議員との懇談
●道場にて稽古

4月2日(水)

●自宅にて原稿・事務
●北区(東京都)まちづくり視察
●都内自治体職員との懇親

4月3日(木)

●自宅にて原稿・事務
●議会にて原稿・事務
●議員との懇談
●道場にて稽古

4月4日(金)

●シンポジウム「労働市場制度改革」
●市民との懇談